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商品訊息功能





  • 品號:2754198


  • 基本運送/不含安裝
  • 適用:3-5坪
  • 出風彎管設計,出風口可任意調整




商品訊息描述



【華菱】3-5坪移動式工業用空調冷氣HPCS-10CR



移動式冷氣機送貨安裝時,請務必注意,移動式冷氣機於搬運過後,不可馬上插電運轉,須靜置2-3小時後再使用,以避免冷媒尚未穩定時,產生壓縮機過載跳機,而無法讓冷氣正常運轉。





  • 排熱風管請務必使用原廠之規格,不可任意加長,及扭曲阻塞影響正常排放熱氣。


  • 電源插座請務必使用牆壁插座,不可使用延長線,避免延長線電壓不足跳電燒掉。現省




(註:如同冰箱或窗型冷氣機一樣搬運後須靜置2-3小時,關機或斷電後重開機須等3分鐘以保護壓縮機)



◎ 本商品恕不提供試用(使用視同購買)。特賣

非逛不可





【商品功能】



◆ 適用:3 -5坪

◆ 隨插即用推到哪,涼到哪!

◆ 出風彎管設計,出風口可任意調整方向!

◆ 底部滑輪設計,可移動!

◆ 適合:廚房餐飲業,汽車修配廠!



適合對象



1.開放空間

♦外出釣魚、烤肉、高溫環境機房工作、修車廠、鋼鐵廠、鐵皮廠房、檳榔攤...等等

♦戶外作業、工地廠房、露營、釣魚.烤肉、露天咖啡、開放空間降溫、局部冷卻.

♦一般住家皆可使用.

2.密閉空間

♦租屋非自有方便搬家不用安裝移機費用;空間限制無法安裝ㄧ般冷氣;希望ㄧ台可當多台,多地點移動用.







出現以下現象時,請立刻關閉空調並切斷電源,並盡速與原廠或是經銷商聯繫

1.電源連接線異常發熱或有損壞時 2.運轉中有異常聲音

3.發出焦臭味 4.空調氣漏水





商品訊息特點



分離式
  • 冷專






電源 110V / 60Hz
冷氣能力 2.9KW 10000BTU
冷媒系統 R410a
運轉電流 11A
功率 1220W
產品尺寸 高890x寬500 x深425 mm
淨/毛重 35.4 (Kg)
配件 出風彎管組、排風管、排風口擋板、發泡密封條、專用延長線、說明書、遙控器















保固期

1年保固期

保固內容年限依原廠規範







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下面附上一則新聞讓大家了解時事

旺報【文╱陳瑞珠(諮芮勞務管理公司 總經理)】

自520新政府執政後,讓社會動盪喧嚷了大半年的 「一例一休」暨《勞動基準法》多條更修法案,雖然已經在12月6日於立法院三讀通過了,但此次竟以政治手段止爭,事前無法有效破解勞資對立,無力謀和共識後才立法;可預見讓即使通過後的法案卻可能亦使勞資雙方皆無益。

這次多條勞基法的修正案,包括過去受雇者於正常工作時日之外習慣所稱之星期六、星期天,視為首要修訂的目標;也是輿論與爭議最劇的「一例一休」法案。三讀後已於這次修正案中正式更名為法定用語名詞,即如勞工每七日中應有二日之休息,其中一日為「例假日」,一日為「休息日」。

然「例假日」按先前勞基法已規定除了非天災意外事故事由外,不得使勞工出勤提供勞務。但為順應各產業及行業別差異對工時彈性之需要,另增立法明定於「休息日」使勞工出勤工作時,則雇主應至少各以4、8、12小時之時數為基準,前兩小時必須加給勞工1.33倍之工資,爾後之時數則都必須加給勞工 1.66倍工資。行政院林全院長隨即於增修法案三讀通過後發表談話,認為為了要讓勞工真正能落實周休二日,政府已立法明定一例一休把「休息日」的加班費提高,就是希望雇主不要利用休息日使勞工過勞加班。

休假日好康偷偷說見仁見智

於此,筆者認為,於實務上職場生態恐怕不然,為爭「周休二日」是否停止勞動,見仁見智,究因每一個人對於經濟需求或尋找工作成就不同,自然對於工作時間上的付出亦會有所不同。若礙於現行已更修後法規之設限,未來則有經濟需求的一方(勞工)只好於休息日及例假日時間尋找第二雇主打工,補貼賺取經濟生活需要;而企業雇主因營運需求,而無法僱用指派同一批勞工人員於休息日或例假日使其勞動,尋求他法則只好另約僱要派之「部份工時」之派遣工。如此惡性循環,可以預見的是,不僅加速加劇派遣人力市場的擴大,更甚無助於長期以來低薪資的職場現象,此舉亦恐弄巧成拙。

增加特休勞工排定

另一項未來職場勞資爭議亦可能增添變數的是,此次《勞基法》一併更修增加了第三十八條勞工之年資特別休假天數:

一、六個月以上一年未滿者,三日。

二、一年以上二年未滿者,七日。

三、二年以上三年未滿者,十日。

四、三年以上五年未滿者,每年十四日。

五、五年以上十年未滿者,每年十五日。

六、十年以上者,每一年加給一日,加至三十日為止。

新法修正後,明年一月一日起實行在即,事業單位之勞務管理應即刻調整。此項增加之勞工年資特別休假天數:不管新聘進用勞工或已在職員工將隨即一體適用,都可以重新計算其特休年假天數。也就是說目前已在職之資淺或資深員工依年資不同,都將於明年起立即享有比過去特休假天數多增加三 至五天以上,對雇主來說勞務成本立馬負擔加重。

若依主計總處及勞動部相關統計,目前台灣受僱勞工約950萬人計,勞工之特休假每增加一天則企業雇主因此可能增加勞務必要成本約90億元。尚值得商榷的是,前項之特別休假權限於此次該法內增訂「由勞工排定之」,與過去由勞資協商後排定有別,無異將特別休假之主導權授予勞工決定,對於企業雇主之指揮監督管理權限縮,有礙雇主之管理營運,未來勞資關係亦恐因排假問題會擴大勞工投訴案件提高。例如若勞工主張要連續天數一次休完時,雇主無替代人力進而影響營運時,勞資雙方意見不合產生磨擦影響勞資和諧。

倉促立法無益勞資

倉促的立法,勞政未能考量周全提出合宜政策配套,僅以政治手段圈定將使後續實務陷入困窘,皆非勞資之福,亦恐兩敗俱傷,拖累國家經濟發展,令人擔憂。

國防部副部長李喜明今天證實,共軍飛機11月25日第一次繞行台灣,國軍掌握比日本快,且應變表現不錯,處置標準程序不需調整。

立法院外交及國防委員會上午邀國防部、國安局報告「近期共軍於東亞海空域之演訓,我國國防預警防衛能量、相關因應之策略等」。

媒體報導,中國軍機包括2架轟6K長程轟炸機、1架圖波列夫154型電子作戰偵察機、1架運8電子偵察機及2架蘇凱30戰機11月25日進行機隊遠航訓練,其中4架軍機經由台灣南部空域,經巴士海峽,繞行台灣進行飛行訓練,並在日本宮古海峽上空集結,共同飛返中國。

李喜明答詢時表示,這是共軍飛機第一次繞行台灣,對方也說類似演訓未來會常態化;就政治觀點來說,並不令人訝異,「因為其他科目都做過了,他們有這能力,為何不展示?」

民主進步黨籍立委羅致政詢及,中國此舉是否造成台灣防空警戒壓力?李喜明表示,共軍來得頻繁,當然對台灣造成壓力,但目前國軍應變表現不錯,處置標準程序不需調整。

羅致政並說,外界掌握中國軍機曾在今年9月25日、10月27、11月25日3次飛經台灣飛航情報區附近。

國防部情次室助次章元勳答詢表示,目前掌握的不只這3次,還有其他,但都在台灣防空識別區外圍飛行。11月25日的飛行也距離台灣防空識別區約70、80公里外,國防部掌握時間比日本早。

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